【認定】ふくおか「働き方改革」推進企業に認定されました！

福岡市より、ふくおか「働き方改革」推進企業に認定されました。
2020年～2023年も認定されておりましたが、今回２期連続の認定となりました。

当社では、社員のことを第一に考え、様々な働き方改革に取り組んでおります。
取り組み状況については、[サン電工社の働き方改革]をご覧ください。

【認定】健康経営優良法人2024に認定されました！

経済産業省より、「健康経営優良法人2024」に認定されました。
今回の認定で、7年連続の認定になります。

この認定に恥じぬよう、社員の健康面を第一に考え、
働き方改革や職場の環境整備など、様々な取り組みに努めてまいります。

当社の健康宣言については、経営方針のページに掲載していますので、そちらもぜひご覧ください。[経営方針はこちら]

創立60周年記念！作業服をリニューアルしました！

当社では、より安全で快適な職場環境への取り組みとして、社員が着用する作業服を全面的にリニューアルし、2024年1月から新しい作業服へ更新しています。
　
１．リニューアルの経緯
　従来の作業服は20年間使用していましたが、2023年に創立60周年を迎えたこともあり、記念事業の一環としてリニューアルすることにしました。

２．新しい作業服について
　リニューアルにあたっては、現場の第一線で活躍している若手社員を中心とした社内プロジェクトを立ち上げました。これからの当社を担う人材が自分たちの会社に誇りを持てるような作業服を目指し、1年以上かけ、社内の意見を拾い何度も試着・検討を重ねた結果、納得のいく作業服が決まりました！
新しい作業服のコンセプトは、当社のビジョンである「可能性の限界に挑戦し、 明るい未来を創造する企業」をイメージしたスタイリッシュな作業服です。

３．主な改善ポイント
①デザイン
作業服に限らず工事車両などサン電工社≒「青」のイメージが定着していますが、今回のリニューアルでは新たなチャレンジとしてグレー×ネイビーのセットアップを採用しました。

②機能面
ポケットをチャックタイプにすることによって落下防止に繋がり、”安全性”も重視しています。伸縮性がある素材を採用し、肩回り、股下などの可動域を広げ現場作業時の動きやすさも向上しました。

③多様性
ズボンの種類を2種類用意しました。(※冬服のみ)
ゆったり着たい人もいれば、スラっと着たい人もいるかと思います。体型や好みに合わせて、ズボンの種類を選べるようにしました。

④統一感
従来の作業服は、夏服と冬服で違うカラーの作業服を着用していました。
当社では、社員が好きなタイミングで夏服と冬服の切り替えを行っています。
時期によっては、夏服と冬服が混在し統一感がなかったので、夏冬のデザインを統一することにより、会社全体の”統一感”をさらに深めます。
　
サン電工社は、社員一人ひとりに目を向け、これからを担う未来の世代も含めた全員が輝ける職場を目指しています。
より安全で快適な作業服着用により、これからも安全・安心を最優先に社会の発展に貢献できるよう努めて図ります。

適格請求書発行事業者登録番号をホームページに掲載しました

令和5年10月から始まるインボイス制度に備え、次の通りお知らせいたします。


適格請求書発行事業者登録番号：T6290001007720


●上記の登録番号は、 会社概要 ページにも掲載しております。
●適格請求書発行事業者については、国税庁のサイトからもご確認いただけます。詳しくは こちら
このページに関するお問い合わせは、こちら

【表彰】ニシム電子工業株式会社様より表彰いただきました

　ニシム電子工業株式会社様より、特別賞をいただきました。


お客様のご要望に寄り添い、他地区の案件を無事故・無災害で迅速に
対応したことが表彰されました。

今後も安全・品質の両面でお客様の期待に応えられるよう一層の努力を続けていきます。

【表彰】福岡市電設協力会様より表彰いただきました

令和5年1月に、福岡市より工事成績優良事業者として表彰されたことについて、
福岡市電設協力会様より、表彰状をいただきました。

担当した20代の若手社員をはじめ、多くの社員が関わった工事が高く評価されていることを嬉しく思います。
これからも社員一丸となって、安全と品質、顧客満足度向上に取り組んでまいります。

【認定】「子育てサポート企業」として、くるみん認定を取得しました！

「くるみんマーク」とは、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。
　　　　　　　　　
男性の育休取得のみではなく、所定外労働短縮への取組、年休取得の推進など
複合的な取組みが評価されて認定となりました！

引き続き働き方改革を推進し、働いている社員がより働きやすい環境にするため
取組みを進めていきます！

認定企業一覧はこちら！！(福岡県）

くるみん企業情報（サン電工社）

【認定】健康経営優良法人2023に認定されました‼

経済産業省より、「健康経営優良法人2023」に認定されました。
今回の認定で6年連続の認定になります。

来年度も認定され7年連続の認定となれるよう、社員の健康面を第一に考え、
働き方改革や職場の環境整備に努めてまいります。

当社の健康宣言の内容は、経営方針に掲載していますので、そちらもご覧ください。
[経営方針はこちら]

【認定】福岡市Well-being＆SDGs登録制度「マスター」に登録されました

　このたび、福岡市が新たに設けた「働く人のWell-being（幸福）の向上とSDGs（持続可能な開発目標）」の達成に向けて取り組む事業者を応援する制度に、マスターとして登録されました。
　今後も持続可能でよりよい社会の実現を目指し、SDGsの取組をを更に進めて参ります。

サン電工社情報はこちら！福岡市Well-being＆SDGs登録制度　登録事業者一覧（さ行）

【認定】熊本県ブライト企業に、認定されました！

「熊本県ブライド企業」とは、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業（ブラック企業と対極の企業をイメージした熊本県の造語）の事です。
　【ブライト企業は、以下の4つを基本的な要件としています。】
☆従業員とその家族の満足度が高い

☆地域の雇用を大切にしている

☆地域社会・地域経済への貢献度が高い

☆安定した経営を行っている

【認定】熊本県SDGs登録事業者として、登録されました！

「熊本県SDGs登録制度」とは、熊本県内の企業等が、自らの活動とSDGsとの関連性を認識し、SDGsの達成に向けた具体的な取組みを推進することにより、SDGsの普及を促進するという目的として創設された制度です。

　今後も持続可能でよりよい社会の実現を目指し、SDGsの取組みを更に進めてまいります。

【認定】健康経営優良法人2022に認定されました!!

経済産業省より、「健康経営優良法人2022」に認定されました。
今回で5年連続の認定になりました。これからも働く社員の健康を考えた改革を行っていきます。
当社の健康宣言の内容は、経営方針に掲載していますので、そちらもご覧ください
[経営方針はこちら]

代表取締役交代のお知らせ

この度、2021年9月1日付けで土井 隆太郎が代表取締役社長に就任いたしました。

新体制の下、ますます社業の発展に専心努力いたす所存でございますので
今後とも、ご支援ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。

【認定】健康経営優良法人2021に認定されました!!

経済産業省より、「健康経営優良法人2021」に認定されました。
今回で4年連続の認定になりました。これからも働く社員の健康を考えた改革を行っていきます。
当社の健康宣言の内容は、経営方針に掲載していますので、そちらもご覧ください
[経営方針はこちら]

【認定】福岡市より働き方改革推進企業に認定されました

福岡市より、働き方改革推進企業として認定されました。

当社では、様々な働き方改革に取り組んでおります。取り組み状況については、
【サン電工社の働き方改革】をご覧ください。

【認定】健康経営優良法人2020に認定されました!!

経済産業省より、2020年4月1日付で「健康経営優良法人2020」に認定されました。
今回の認定で3年連続での認定になります。当社の健康宣言の内容は、経営方針に掲載していますので、そちらもご覧ください
[経営方針はこちら]

会社ロゴ変更のお知らせ

私たちサン電工社は、仕事を通じて社会の発展に貢献し、社会に無くてはならない企業として信頼され続けることに取り組んで参りました。
今後更に創業から蓄積した技術力を持ってお客様の想いを実現し、インフラ整備をはじめとした安心・安全・快適な未来の社会創りに繋げていくという挑戦心を込め、会社のロゴを変更いたします。


１． 新しいロゴマーク





２． ロゴに込められた思い（デザイン）




一つ一つの丸が、お客様や社員などステークホルダーの想いを表し、それらを当社のビジョンである安心・安全・快適な社会づくりに挑戦する心で繋いでいく形を表現しています。
また、模様の隙間でサン電工社の頭文字である「Ｓ」を表現しています。


未来に向かってさらに進化するサン電工社を引き続きよろしくお願いします。

就職希望企業ランキング88位に選ばれました！

「キャリタス就活」会員で、九州・山口・沖縄地区の大学・大学院、短大、高専、専用学校に在籍及び同地区出身の2020年3月卒業・修了予定者を対象に就職希望企業と就職意識に関するアンケート調査の結果、学生が選ぶ就職希望ランキングにランクインしました。

感謝状授与

昨年7月に発生しました「九州北部豪雨災害」におきまして 
我が社の復旧作業に対して京セラコミュニケーションシステム様より感謝状を頂きました。

ホームページをリニューアルしました。

【認定】経済産業省より「健康経営優良企業」に認定されました。